特岗和招教哪个含金量高(特岗和招教简单介绍)

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特岗和招教哪个含金量高(特岗和招教简单介绍)

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特岗和招教哪个含金量高

招教含金量比特岗高,但招教相对于特岗比较难考,不仅内容考得多而且竞争力也大。

特岗和招教简单介绍

1.特岗

特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校中公师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展。

主要是针对基层县以及偏远贫困地区师资不足,义务教育阶段学校结构不合理问题。为了提高农村教师队伍的整体素质所设置的教师岗位。特岗教师聘期3年。

2.招教

即教师招聘考试,就是某市、县或某学校需要进一步补充教师队伍而进行的招聘考试。

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